Primer contacto y solicitud:
- Los solicitantes presentan sus documentos de solicitud.
- Revisión de los documentos de solicitud y preselección de candidatos.
Entrevista y selección:
- Realización de entrevistas con los candidatos seleccionados.
- Evaluación de las cualificaciones profesionales, conocimientos de idiomas y aptitudes personales.
- Selección de los candidatos adecuados para el proceso de intermediación.
Negociación y preparación del contrato:
- Establecimiento de las condiciones contractuales, salario, horarios, etc.
- Preparación de los documentos necesarios para el contrato de trabajo y el permiso laboral.
Solicitud del permiso de trabajo y visados:
- Apoyo a los candidatos en la solicitud del permiso de trabajo y otros visados necesarios.
- Colaboración con las autoridades correspondientes para obtener los documentos necesarios.
Apoyo en la integración:
- Proporcionar información sobre la vida y el trabajo en Alemania.
- Ayuda en la búsqueda de vivienda y registro.
- Opcional: Cursos de idiomas u otras formas de apoyo lingüístico.
Llegada a Alemania y comienzo del trabajo:
- Recepción y asistencia a los profesionales a su llegada a Alemania.
- Apoyo en la adaptación e integración en el entorno laboral
